جمعه, ۱۵ خرداد ۱۴۰۵ / قبل از ظهر / | 2026-06-05
کد خبر: 78526 |
تاریخ انتشار : ۱۸ آذر ۱۴۰۴ - ۱۲:۵۲ | ارسال توسط :
ارسال به دوستان
پ

تحقق ۶۰ درصدی تعهد اشتغال در کهگیلویه و بویراحمد   مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی کهگیلویه و بویراحمد از تعهد ۶۰ درصدی اشتغال با ایجاد شغل برای ۴ هزار و ۲۴۱ نفر از محل اعتبارات تبصره ۳ خبر داد. به گزارش پایگاه خبری تحلیلی صدای باشت، براهیم مهرجو در گفت‌وگو با خبرنگاران با اشاره […]

تحقق ۶۰ درصدی تعهد اشتغال در کهگیلویه و بویراحمد

 

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی کهگیلویه و بویراحمد از تعهد ۶۰ درصدی اشتغال با ایجاد شغل برای ۴ هزار و ۲۴۱ نفر از محل اعتبارات تبصره ۳ خبر داد.

به گزارش پایگاه خبری تحلیلی صدای باشت، براهیم مهرجو در گفت‌وگو با خبرنگاران با اشاره به اینکه تعهد اشتغال استان در سال جاری ۶ هزار و ۸۰۰ نفر است، گفت: با استفاده از اعتبارات تبصره ۳، تاکنون برای ۴ هزار و ۲۴۱ نفر شغل ایجاد شده و ۶۰۰ میلیارد تومان تسهیلات پرداخت شده است.

وی با بیان اینکه تا این مرحله ۶۰ درصد از تعهد اشتغال محقق شده، به توزیع آماری ایجاد مشاغل در شهرستان‌های مختلف استان اشاره کرد و افزود: در بویراحمد هزار و ۳۸۹ مورد، گچساران ۷۴۷ مورد، کهگیلویه ۶۶۱ مورد، دنا ۳۰۲ مورد، باشت ۳۳۶ مورد و بهمئی ۲۶۴ مورد شغل ایجاد شده است.

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کهگیلویه و بویراحمد با اشاره به اینکه سهم استان از اعتبارات تبصره ۳ یک هزار و ۲۹۰ میلیارد تومان است، تاکید کرد؛ در چرام ۲۱۴ مورد، مارگون ۱۸۳ مورد و لنده ۱۴۵ مورد شغل ایجاد شده است.

وی با اشاره به اینکه در حال حاضر ۳ هزار و ۵۰۰ پرونده به بانک معرفی شده است، بیان کرد: جلوگیری از انحراف تسهیلات اشتغالزایی مورد تاکید است.

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی کهگیلویه و بویراحمد از برگزاری ۹ جلسه با فرمانداران شهرستان‌ها خبر داد و گفت: از آنان خواسته‌ایم تا نظارت دقیقی بر روند پرداخت داشته باشند تا این تسهیلات به شکل صحیح و هدفمند هزینه شود.

    برچسب ها:
لینک کوتاه خبر:
×
  • دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط پایگاه خبری تحلیلی صدای باشت در وب سایت منتشر خواهد شد
  • پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • لطفا از تایپ فینگلیش بپرهیزید. در غیر اینصورت دیدگاه شما منتشر نخواهد شد.
  • نظرات و تجربیات شما

    نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

    نظرتان را بیان کنید